職場才女養成班

在廣告公司待了十年，我也算得上是加班達人了。記得當初找工作時，身邊的親友就不斷告誡我：「進入這行，肝就不是妳的了。」而面試時，主管也半開玩笑的說：「妳看起來嬌滴滴的，還耐操嗎？」彷彿選擇這份工作，就必須用無止盡的加班時數來換取薪資與讚賞。然而，真的是這樣嗎？... 閱讀更多

BetweenGos網站上最常收到的問題就是「面試技巧」和履歷相關的問題了，而時代在變，面試官考慮的事也與時俱進，你這次面試完，下次面試可能三五年後，一切都風雲變色，也難怪求職、轉職面試一直是職場才女之間熱議的話題；因此在週一的直播中，我們邀請到了資深人資Sandy（不要看人家長得幼齒，她在HR界可也是打滾了七、八年啦～），請她不藏私地公開面試、履歷大忌和致勝關鍵，為了錯過直播的才女們，我們便將對談中的精華一併整理在這篇文章當中！... 閱讀更多

關於員工薪水該不該透明，長久以來眾說紛紜，不少新興企業和研究指出，將薪資公開透明，能有效激發員工鬥志、讓全公司生產力蒸蒸日上。不過也有企業反對公開薪資，認為會造成員工惡性競爭。... 閱讀更多

俗話說，好的開始就是成功的一半，到職第一週除了是職場甜蜜期，更是迅速幫自己累積好感度的致勝期。進到陌生環境，所有人認識你、你不認識所有人的時候，該怎麼展現熱忱、讓大家對你有好的印象呢？以下七種e-mail範本，不僅能幫你破冰，更能迅速幫自己提升職場人緣。... 閱讀更多

很多人都誤以為要取得晉升或加薪的好機會，「向上管理」是唯一的道路。然而，真正的黑馬不會只將眼光放在考核成績上，而是會去思考：「哪些人，有可能影響我的升遷機會？」並全面地掌握職場好人緣。下列這五種人是除了上司、老闆以外，你在職場上特別要注意應對的角色，千萬不要惹到他們啊～... 閱讀更多

好友A終於有空跟我約吃飯了，從今年到現在已經過了三分之二，我們倆見面次數居然不到三次。... 閱讀更多

充滿志向的職場才女想必都會盼望有這麼一天，你可以帶領一個團隊，變成team leader，這個A TEAM成員，他們能力一流，向心力高，和你共同打拼創下不同的業界傳說。... 閱讀更多

身為三明治中階主管，我們每天要處理的事務十分龐雜：部屬請示的問題，通常是複雜棘手，才會需要上報你裁決；高層主管交辦的項目，往往影響深遠，一定謹慎處理；跨部門溝通，既要充當頭臉人物，又想能實際促進工作效率，不得不親力親為；對客戶端的應對，事關公司每季評比與明年是否順利搶下大案子，絕對馬虎不得……。... 閱讀更多