創立 BetweenGos 職涯平台八年來，服務過超過 5,000 位學員，觀察到現代工作者越來越重視「多元成就」。這個所謂的多元成就，可能包含了跨領域、斜槓、副業、自媒體… 等不同的展現形式。「不甘於過著單調的生活，也不甘於只做一件事，希望開創自己的更多可能性」，是現代工作者們共同的心聲。... 閱讀更多
「如何在職場上更有影響力？」 「如何找到自己的獨特性，在面試中脫穎而出？」 「如何透過優勢幫自己創造機會？甚至突破薪資天花板？」 是從同學們的問卷和回饋中，發現大家開始想進一步了解的問題。 所以優勢系列的第二堂課：《優勢定位》，就被設計出來了！ 真正的優勢，需要內在探索 + 外在評估 真正的「優勢」，是自己擅長、並且比別人好的地方。所以除了「向內探索」以外，也很需要「外在評估」，讓我們客觀分析所處環境、對應的利害關係人、市場需求，才能更明確定義自己在哪個位置上更有優勢。
你想成為自由工作者嗎？不用打卡、通勤，按照自己的步調過生活，看似愜意，其實有許多不為人知的煩惱。本集邀請已自由接案三年的西打藍，來和我們分享含金量超高的自由工作實戰經驗，以及超實用讓案子自動上門的方法！... 閱讀更多
面試時職務敘述（JD）和實際工作內容不符，你會怎麼辦？這集邀請學員瑞克，除了來聊聊個人職涯及迷惘，更重要的是，在職場中遇到工作內容與原先談妥有出入時，他勇敢為自己爭取到想要的狀態。而後再運用天賦優勢，成功轉換到想要的跑道上！來聽聽瑞克怎麼做的吧～
裁員海嘯在全球各地一波未平，一波又起。這次邀請到在美國矽谷新創公司任職產品行銷的Kristine，除了分享海外求職歷程，更要告訴大家有點戲劇化，卻又真實無比的被裁員經驗。希望能幫聽眾朋友們建立起心理上、能力上的安全防護網！... 閱讀更多
在同一間公司待 20 年是什麼樣的感覺？學員 Vicky 在家具產業龍頭品牌待了 20 年，熱愛新挑戰和學習的她，在這間公司成功挑戰不同職位，贏得許多成就感後，開始迷惘了，也因此認識 BetweenGos！如果我們的工具能幫助 Vicky 重新定位自己，跨出下一步，相信也會對你有幫助～
『近三年美妝保養需求的貼文平均聲量已是彩妝貼文的 3.6 倍。』 —— iKala 2022 年 6 月調查統計歷經三年疫情，因為長時間配戴口罩延伸出肌膚的相關問題，讓消費者願意將更多心力放在保養上。自從去年 12 月台灣放寬室外戴口罩的規定之後，2023 年全面摘下口罩的時間也進入倒數，許多人更解決肌膚問題的需求變得更為急迫，也對保養護膚有更高的意識和需求。
圖片來源：DR.WU 2021永續報告書 Hello 我是 Joy！這次很榮幸參加了 BetweenGos《跨領域求職實戰》的課程封測，由於最近正在一個對職涯比較迷惘的階段，在一個下午跟著 Grace 老師運用「跨領域能力地圖」重新盤點自己過去的經歷，覺得還蠻驚喜的！ 這次的實作不但啟發了自己對於職涯下一步的很多靈感，在盤點完能力地圖後，也就順手把這幾年的工作經歷也都在 LinkedIn 更新完畢了！ 以下我就要來分享，跨領域能力地圖如何幫助我快速盤點、分析自己的工作累積，以及我是如何用實做出來的地圖為基礎，把 LinkedIn 上的工作經歷也一併更新完畢。
跨領域轉職的過程中，我們會面對各種未知的徬徨，投履歷時擔心自己沒有相關經驗而難以取得面試機會。然而，是否有想過，如果我們嘗試將求職管道多元化，主動出擊、擴大自己被看見的機會呢？
講座會場是長型的大教室，一進門內裡已坐滿了人，主講師林宗憲一身輕鬆休閒裝束，一反在講台前正經地按壓投影片，他站在教室中央，揮開雙手來回走動，整間教室是他的舞台，以宏亮的聲音講述一個故事，揭開演講序幕。 這次受到臺北市就業服務處「就業研習班」的邀請，我們獲邀聆聽職涯講座：《說一個屬於自己的職涯故事》，講師為搖滾爺奶社會企業的負責人林宗憲，與我們談談他的職涯歷程，以及未來高齡化社會帶動的產業趨勢。
