（本篇文章轉載自【跨領域求職實戰】學員 DN 📓子彈筆記·紙本手帳·電子手帳 的文章分享）
原本就想從事國外業務工作的我，剛畢業時發現中部的貿易公司都偏好「國貿本科」或是已有相關經驗的人才，便決定從貨運承攬業磨練自己的國貿實戰經驗，為以後的國外業務工作鋪路。
經過 4 年的國貿經驗後，即使已經對航運的工作有一定的基礎，但不願意讓自己的人生只從事單一領域的工作，想提高自己的競爭力，便開始思考如何能仰賴在中小型航運企業的工作經驗，成功跨領域到上市公司的國外業務。
在準備轉職的過程中，雖然自己很明確目標就是想從事國外業務的工作，但一開始我並未鎖定特定產業，甚至沒有專研各類型的國外業務工作內容，只知道自己想待大公司，想增加自己的視野；以為自己的經歷能夠套用在各個職缺，因此在投遞履歷時並未針對公司職缺製作「客製化的履歷」，果不其然就遇到了 20 封履歷石沉大海的窘境。當時已經是裸辭一段時間的我，隨著面試機會的比例開始不如預期，開始影響到自己的求職自信心，看了一些書、YouTube 影片想振作起來，但還是沒有找到真正可行的方法來增加面試和錄取機會。在一天持續上網搜尋「轉職技巧」時，我遇上了 BetweenGos 的跨領域實戰課程，也是第一次看到這類主題的線上課程，便抱著試看看的心態購入，沒想到卻真的成功幫助我跳槽到理想中的公司。
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讀懂求職網上的關鍵字，也要收集新公司的同事名單
過去的我以為有國貿經驗，就可以運用在各種國外業務的職缺裡面，但實際上一個職位的工作內容，還是要認真讀過求職網上的工作內容，才能互相媒合。
BetweenGos 的課程中學習到，如何透過求職網站的訊息，判斷主要的工作內容來製作客製化履歷，在收集到關鍵字後也最好上cake resume, linkedin 搜尋公司的員工資料，搜尋你未來會一起共事的潛在同事和主管，可以從他們的自介中能更了解自己未來的工作內容，也有助於面試應答！
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盤點自己過去的經歷，從中找出自己的硬實力+軟實力
「過去的經歷不會白費，只是你還不懂的包裝自己」
在跨領域求職的過程中，最常被問的面試問題是：「你沒有相關經驗，為什麼我要錄取你？」過去的我時常被這個問題給打倒，以為被這麼問就等於被判死刑了，但經過跨領域實戰的課程中曾提到，即便是不同產業，還是有一些工作上的邏輯能夠應用在未來的工作中，這也可能是你潛在的優勢！於是我便認真盤點過去擔任助理時，累積的技能、作法、成就，能運用在未來哪方面的工作中，即使我沒有同產業的經驗，但我擁有相似的成功處理經驗，也有做功課了解這個職位需執行的工作內容，有自信地告訴對方: 我能夠勝任這個職位！
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掌握面試主控權，提升自己的面試錄取率!
以往我在準備面試時，都是依照網路上的「面試必問10題」這類型的題目來做準備，像在念書一樣執著在有沒有把答案背熟。直到我上了 BetweenGos 課程中提到「掌握面試的主導權，讓面試過程往自己最有利的方向前進」我參考了課程中的自我介紹模板，並製作了一份針對面試公司的自介簡報，簡報中除了基本資料外，還有分享自己對該職缺的認識、個人實力與職缺的連結、未來職涯規劃…等的內容。到了面試當天，面試官在我主動分享自介簡報後，後續都是依照我的簡報內容去做提問，因為簡報中都是最精華和最有優勢的個人經歷，因此我便成功掌握了面試的主導權，不只順利拿到offer也成功為自己爭取到更高的薪資。
送給所有求職者的一段話：
曾經我也疑惑：「我沒有相關經驗，為什麼對方會錄取我？」，友人笑著說：「你準備的這麼認真，誰會不想錄取你？」原來過去所累積的技能和經驗都不會白費，花時間為未來的公司做功課，即使在該領域沒有相關經驗，你的努力也能打動對方。
相信會願意點進來看這篇文章的你，都是對自己的職涯發展有期待的人，在求職的過程中，我們總會遇到一些低潮而懷疑自己的能力，甚至想放棄夢想的時期，有時並非自身條件不夠，只是沒有找到正確的方式來達成自己的目標；我很幸運自己能在轉職的過程中遇到 BetweenGos 的跨領域實戰課程，不只突破了我的求職盲點，讓我有勇氣去挑戰自己的極限，更協助我達成自己的職涯目標，這套學習系統適用在各階段的求職、轉職時期，絕對可以幫助到想要跨入新領域的你，祝福所有眼裡有光心中有火的打工人，都能走出自己的理想職涯！
（本篇文章轉載自【跨領域求職實戰】學員 DN 📓子彈筆記·紙本手帳·電子手帳 的文章分享）
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