Led… Handled… Managed… Responsible for… 覺得眼熟嗎?大部分條列式的英文履歷都選擇用這些常見的動詞作為開頭。 但外商的HR們早就看過它們無數次很無感了。事實上,這些字已經無法讓你在履歷上展現過去精采絕倫的成就。 所以你應該試著多點創意:下次更新履歷時,不妨將一些常見的用字或單字替換掉,改用那些更有說服力的字眼吸引HR的目光。 不論你想展現什麼樣的職責或成就,我們都已經幫你準備好合適的動詞。快看看下面的清單,來幫你的履歷變得更加吸睛吧!
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求職面試
「你的未來規劃是什麼?」當很有可能是你未來主管的人,或是HR,坐在你前面這樣問你時,你的大腦會飄過無數想法,像是:「我也不知道這份工作會帶我去哪裡」、「我想成功,可是我其實不知道怎麼做到…」、「我超想創業的!只是先來見習~」同時擔心自己回答不夠漂亮,就會永遠拿不到進到這間公司的門票。不過說真的,大部分的想法都不能直接脫口而出,因為這題回答的確很關鍵。今天就要帶大家來了解,能一石二鳥、讓你在不失本意的情況下,得到這個offer的戰術。關於「未來規劃」這個幾乎每場面試都會被問到的面試考古題,怎麼答比較好?... 閱讀更多
對大多數人來說,轉職或進入新領域就像從頭開始,其實,你的過去隱藏了不少,你視為理所當然、企業卻很重視的寶貴能力。 許多人覺得,自己目前的工作能力只適用於特定行業,然而 Muse 的職涯教練兼創始人Yolanda Owens 認為:「多數工作需要的基礎能力其實非常普遍!只要理解這一點,就很容易轉化且善用這些能力,在新的領域發光發熱。」 當想踏入新的領域,或是想精進自己、變得更好,擁有帶得走的能力是非常有幫助的!以下定義了什麼是帶得走的能力,並提供 Muse 職涯教練的建議,讓你在下次求職時脫穎而出。
你曾有過想離職,卻不知道下一步要去哪裡的煩惱嗎? 或是,你原本做這份工作,明知道可以選擇同樣的職務內容,只是換個公司環境,卻仍然感到猶豫,好像少了些什麼。「這真的是我想做的嗎?」「不做這個的話,又不知道要做什麼……」的念頭開始浮現腦海。