鄧懿貞，現任媽媽寶寶雜誌社長，除了雜誌內容，更負責新業務的拓展。
「這幾天都沒睡好，一直在趕這個數位化的大專案！」一見面，社長鄧懿貞就半開玩笑地抱怨，但可以從語氣和眼神看出，這是一件讓她累卻值得的事情。
「很多人都在討論傳統紙媒的未來走向，我們算是很早就在往數位化努力的媒體了。創刊至今已經三十年的媽媽寶寶雜誌，因為累積了全台灣最龐大的婦幼相關內容，持續著眼在內容數位化和個人化的專案，讓新手媽媽可以更快搜尋到需要的資訊！」講起現在的新專案，社長鄧懿貞眼神依舊散發出興奮的光彩。
31歲擔任主編，35歲升任副總編，36歲即升任總編輯，快速的升遷，她做了什麼？
「我覺得兩件事情很重要，一個是知道做事的方法和目的，一個是掌握工作進度。剛進雜誌社時，我也是從基礎編輯做起，時常被總編輯改文章，我就會去思考他為什麼這樣改，因為背後一定有用意和目的。另外，雖然在雜誌業界時程delay是很正常的事，我還是會盡量提早交件，讓自己留有餘裕，也讓主管更可以方便掌握進度，做到質量兼具。」
好的編輯、媒體人該具備什麼特質？
【基本】
- 學習能力：廣泛地學習，像我們是做親子產業，但不能只看婦幼消息，所有趨勢脈動都要放進吸收的清單裡，才能有更多新的見解，和創作出更全面的觀點。
- 寫作的能力：寫作的能力當然是基本，除了文字能力以外，通順、起承轉合、要大量產出、採編合一等都是需要精進的基礎。
- 說故事的能力：故事是吸引人的根本，尤其是實際的經驗，所以找到平凡裡的不平凡（故事），並將故事說得漂亮是一項非常重要的練習。
- 分析能力：永遠記得思考「你要解讀什麼？」所有的圖表、數字都需要說明，並歸納出你想表達的觀點，千萬不要給了數字卻不解釋背後的意義。
【進階】
- 企劃能力：建議可以跳開編輯角色，真正替讀者想，多和讀者以及受訪者聊天，找到市場有感的內容、還有偏好的呈現方式。
- 改稿潤稿能力：這考驗的是個人敏感度。在看一篇文章時，一定要掌握邏輯判斷以及積極求證，只要有一點點的資訊錯誤，都可能對媒體造成巨大傷害。
- 邀稿能力：邀請到專家分享的能力，也非常倚賴自己在知識和人脈的累積。
- 進度掌控力：要懂得「規劃意外」。每一個專案都要審視意外因素影響多少，哪些是自己可以掌控的，哪些是需要別人協助的，依照輕重緩急做調整，截稿日期很血淋淋，不會因為一個人而延後出刊。
身為總編兼社長，要怎麼補給每天靈感來源？
鄧懿貞引用賈伯斯曾說過的：「創意來自模仿－－模仿和創意是息息相關的，留意生活的大小事，不要輕視招牌或DM給你的靈感。將一件事情模仿到有自己的想法，並把所有的想法都記錄下來（不要懶散），隨時拿出來複習，在不同的心態、階段，仍然可以帶給你新的刺激和啓發。」
管理一家媒體面臨的挑戰
成為管理者後，社長得負責每一刊的成敗，也需要成功管理績效目標迥異的三組人馬，「在雜誌公司裡面，廣告業務、行銷、和編輯三方是會有點衝突的。編輯擁有很強的寫作能力，也要監控雜誌內容的品質，但業務身上有客戶的要求和壓力，有時候直接的反應會和編輯有衝突，而廣告的製作又需要三方的溝通努力，才能將成果以最平衡各方觀點、利益的前提下實現。我自己是編輯出身，更能以編輯（內容）的觀點出發，不能忘記的是，受益最大一定要是讀者，公司才有可能繼續走下去。」
如果後輩沒有相關背景，如何進到這個產業？
「通常想進到雜誌社當編輯，都是喜歡寫東西的人，現在網路這麼發達，可以先從經營部落格開始累積作品集。獨特、全面的視野觀點和寫作能力一樣重要。所以平時多關心產業動態，在應試的時候提出自己對關注焦點的解讀，用企圖心、興趣和能力說服企業，你就是我們要的人才！」說明了一種「爭取」的態度，這種心態也適用在其它類似的目的上。
懂得「求救」，才是負責任的態度
問到社長，有沒有給才女們的建議，她居然說：「在職場上要懂得『求救』。」
「不要覺得解決不了而去求救是可恥的事，因為多數職場上走過幾年的人，一定都曾受過他人幫助，相對地也很願意幫助別人。有困難不要憋著不問，只要妳自己做過努力，願意開口發問反而是一種「負責」的作法。成功本來會遭遇99次的失敗，過程才是能陪妳行走更遠的資產，面對問題不要害怕、不要逃避、不要放棄，因為沒有解決不了的事！」
最後，也偷偷告訴大家好消息，媽媽寶寶雜誌要找【網路行銷人才】！
有需要的朋友歡迎將履歷寄到：[email protected] 陳小姐收
職務說明：
1.網站內容管理：
每月網站及APPS內容更新，編輯、運用雜誌圖、文、影片內容，善用內容行銷，整合外部資源，提供符合婦幼族群需求的網站內容，透過新媒體、新工具，傳遞跨平台內容，擴大雜誌品牌影響力。
2.負責會員社群溝通：
婦幼社群經營，觀察會員網路行為，規劃會員站內活動與執行，經營FB粉絲團、微博，建立忠誠社群。虛實（雜誌&網路）社群行銷活動規劃與執行及成效追蹤。包含電子報編輯、網路宣傳規劃、網路活動、議題操作，文案企劃撰寫能力佳。
3.營運狀態觀察評估：
訂定網路行銷目標與執行，相關營運績效分析，網路廣告版位規劃撰寫說明書，蒐集婦幼網站分析歸納的能力、數位媒體企劃與執行、協助公司實體活動進行。（加分條件：曾使用Google Analytic，對SEO有興趣學習，曾參與規劃設計mobile app。
擅長工具：
電腦╱網路類 – 網頁技術類：Dreamweaver、HTML
電腦╱網路類 – 辦公室應用類：Excel、PowerPoint、Word
設計╱美工類 – 影像處理類：Adobe Photoshop、PhotoImp
Grace也推薦妳看看
《It’s my pleasure！專訪才女Jamie，穿梭城市裡的單車Slash》
獨家精選只在LINE裡頭，現在先▸▸ 
接著回傳「有興趣的內容（例如PM、行銷、海外工作、Slash人才、家居、穿搭）」讓我們遞給妳最相關的第一手消息！
【優勢思維 2.0】線上課 ►購課含 ISME 優勢測驗正式版，點我看詳細介紹
想離職、沒有成長、找不到方向，想做些改變卻沒有動力...你也有相同的困擾嗎？
有時候感覺自己不夠好，也許應該試著嘗試不同的事？與其彌補弱項，不如專注發揮你的強項。
如果你也感覺工作有點卡卡的、想要探索更多可能性，也許「優勢思維」可以帶給你不同的啟發。
《優勢思維2.0》線上課包含 ISME 優勢測驗正式版 (市價 $600)，使用職涯教練 Grace 設計的升級版「優勢鍛鍊系統」，透過教練式提問引導，以及個人化的優勢測驗報告，一步步帶你分析潛能（價值觀 x 職能 x 天賦）、定位自己（找到適合的位置），學會將優勢思維應用於工作上，並看見職涯更多可能。
上完這堂課，你將能具體說出自己的優勢與定位，更有自信地邁出職涯下一步 ► 點我看課程
若你正在工作中遇到瓶頸...有些小卡關... ▶︎點擊看更多 BetweenGos 職涯服務
職場不是一個人的戰鬥，讓我們陪你把職涯走得更順利🌿一天一點靈感，獻給知性的你！歡迎追蹤我們的 IG 給你更多美好提案：）
