【職場塔羅】這次升遷名單,有我嗎?

by Ada

昨天在BetweenGos臉書直播【職場塔羅】單元,你有收看嗎?適逢歲末年終,各公司的人事考核也差不多告一個段落了,我們請到又仙又美的講師Rita,來為各位「開釋」,年後的升遷名單當中,到底會不會有自己的名字呢?趕緊來抽一張牌,看看時機是否已成熟!

Layer 0 (24)

上面A、B、C、D四張牌,各有不同解釋,現任奧美集團策略總監的Rita在直播中提到,升遷有太多不可控制的因素,塔羅牌能幫助你的,是去了解你現階段的心態,以及你該如何調整,進而清楚自己能有什麼準備(不管是心態上還是實際作為方面都是),並不單純只有「會升遷」和「不會升遷」這兩種二分法。

 

深吸一口氣,讓心情平靜下來。

選好牌了嗎?

讓我們往下看結果吧!

 

 

Layer 0 (22)

A耐心

牌面顯示了一個懷孕的母親和月亮陰晴圓缺的畫面,象徵你正在進行的事已在一個很棒的軌道上了。就像懷胎經過十個月後終將迎來生產,月亮陰晴圓缺也有其規律,你已在正確的步調上了。

本張牌含有土元素和彩虹元素,代表實像化,保持現在這份心態與方向,雖然我們無法預測準確的時間點,但時機終會成熟,你只需耐心等候。

 

Layer 0 (18)

B了解

從牌面上可以看到,一隻小鳥在籠子裡面,想要往上飛,而外面有成群的鳥群。本張牌象徵水元素,和我們的感情、感受相關聯。抽到這張牌的朋友,其實你自己身處一個舒適的職位中(鳥籠),已做出成績且稍微得心應手了,但對於升遷(籠子外的世界)仍有許多未知的不安感,所以你有沒有準備好去面對升遷後的處境呢?這是目前需要注意的地方。

也許你很想升遷,但你對於升遷其實很害怕,可能也還沒準備好。選到這張牌的朋友,Rita建議你該調整好自己的心態,準備好之後機會才會來。不過,主管就跟當爸媽一樣,到了那個職位自然就能夠邊做邊學、掌握方法了。

 

Layer 0 (21)

C可能性

本張牌為火元素,代表了行動力和積極感,代表能量已經聚足,你期待的事情很可能就要發生。不過牌面顯示老鷹翱翔在空中,往未知的方向飛出,代表著未來的不確定性,你可能被垂直升遷、換部門、跳槽或被挖角,也有可能象徵著人生中的角色被升遷。

Rita建議,抽到這張牌的朋友要盡量放寬心,保持一個開放的態度,去擁抱生命中的所有可能性。

 

Layer 0 (23)

D重擔

這張牌是風元素或是雲元素,畫面上有三個角色:在最底下被壓著的人、中間發號施令的人,以及他們頭上的一隻雞,三個角色互相牽制、無法前進。抽到這張牌的朋友們請不要灰心!它代表的意思是,你的檻可能出現在跟「人」相關的事情上面,好比說人際關係,或是你攬了太多事情在自己身上,沒有充分運用團隊資源,導致你覺得有點喘不過氣。

你要多注意一下,是否在合作上面,有哪些事情可以優化?適時信任別人,反而能讓事情更順暢,而且分配資源,也是管理層面的實力展現喔!

 

Layer 0 (20)

職涯這條漫漫長路,過程一定有各種不安、挫折和等待,到頭來你會發現,大部分的事情我們必須往內挖掘,不斷問自己:為什麼我會有這種感受?為什麼我這麼想要這個職位?我一開始進這間公司是為了什麼?沒有人不迷惘,我們也企圖往更好的位置爬。然而事實是,生命沒有範本,你得找到自己,才能發展自己。

 

也推薦你看看:

《【職場塔羅】工作一段時間了,我該轉換跑道嗎?》

《做事不難,做人才難!這些職場生存術,讓你升官加薪人緣好》

《小心升遷沒有你!5個白目行徑老闆嘴上不說,卻火在心頭!》

想比別人更早看到最新文章?加入我們的LINE好友吧▸▸ 好友人數 成為我們的一份子後,歡迎找我們職涯諮詢,吐吐苦水也可以喔:)

 


【優勢思維 2.0】線上課 ►購課含 ISME 優勢測驗正式版,點我看詳細介紹

想離職、沒有成長、找不到方向,想做些改變卻沒有動力...你也有相同的困擾嗎?
有時候感覺自己不夠好,也許應該試著嘗試不同的事?與其彌補弱項,不如專注發揮你的強項。
如果你也感覺工作有點卡卡的、想要探索更多可能性,也許「優勢思維」可以帶給你不同的啟發。

《優勢思維2.0》線上課包含 ISME 優勢測驗正式版 (市價 $600),使用職涯教練 Grace 設計的升級版「優勢鍛鍊系統」,透過教練式提問引導,以及個人化的優勢測驗報告,一步步帶你分析潛能(價值觀 x 職能 x 天賦)、定位自己(找到適合的位置),學會將優勢思維應用於工作上,並看見職涯更多可能。

上完這堂課,你將能具體說出自己的優勢與定位,更有自信地邁出職涯下一步 ► 點我看課程

 

若你正在工作中遇到瓶頸...有些小卡關... ▶︎點擊看更多 BetweenGos 職涯服務
職場不是一個人的戰鬥,讓我們陪你把職涯走得更順利🌿

一天一點靈感,獻給知性的你!歡迎追蹤我們的  IG 給你更多美好提案:)

Related Posts

Leave a Comment

BetweenGos © 2015-2024 All Rights Reserved